Chi siamo

Negri & Associati è specializzata nella Ricerca e Selezione Risorse Umane: oltre 20 anni di esperienza nel settore costituiscono le fondamenta del nostro operato.
I nostri selezionatori sono professionisti provenienti da importanti realtà, con una solida e concreta conoscenza delle varie funzioni aziendali. Il nostro staff opera in un'ottica di assoluta attenzione e riservatezza nei confronti del Cliente e del Candidato, per un servizio di qualità, volto alla creazione di un valore aggiunto per l'Azienda.
ll nostro portafoglio Clienti è costituito da importanti realtà appartenenti a molteplici settori merceologici, tra i quali alimentare, metalmeccanico, elettronico, informatico, farmaceutico, chimico, ceramico, abbigliamento, profumeria, largo consumo, servizi, enti pubblici. Effettuiamo da sempre selezioni relative a tutte le funzioni aziendali: alta direzione, marketing e commerciale, produzione, area tecnico/progettuale, ricerca & sviluppo, ingegneria, acquisti, qualità, risorse umane, amministrazione, informatica, automazione, altro.

Come Operiamo

Il nostro staff opera in un contesto sinergico con il Cliente, finalizzando ogni azione alla completa riuscita del processo di ricerca. La fase iniziale prevede il contatto con l'Azienda Cliente al fine di comprenderne cultura, contesto ed esigenze, segue poi la stesura del profilo ideale del Candidato.
Il processo di ricerca si avvale di tre canali:
- ricerche dirette presso realtà aziendali affini
- pubblicazione di un annuncio di ricerca specifico (stampa e/o web)
- valutazione di curricula già presenti nella nostra banca dati
Dopo un'attenta fase di selezione effettuata tramite colloquio, viene redatto un rapporto dettagliato ed altamente confidenziale su ciascun Candidato circa le capacità, competenze, esperienze e motivazioni al cambiamento.??La fase conclusiva del processo è l'identificazione di una stretta rosa di Candidati, in linea con la posizione, che incontrerà direttamente l'Azienda presso i nostri uffici per le fasi successive di selezione.

Negri & Associati si impegna ad operare con standard qualitativi elevati per garantire ad ogni Candidato e a ciascuna Azienda Cliente la massima efficacia ed efficienza durante tutto il processo di Ricerca e Selezione.

I nostri valori

Negri & Associati opera nel pieno rispetto di una severa deontologia professionale, durante ogni singola attività di Ricerca e Selezione delle Risorse Umane.
Ne illustriamo brevemente i punti chiave, da sempre parte integrante del nostro modo di operare.

RISERVATEZZA: L'incarico assegnato, nonché il trattamento dei dati relativi ogni singolo Candidato vengono gestiti con la massima riservatezza ed a carattere strettamente confidenziale.

INFORMAZIONE: Cliente e Candidati selezionati sono costantemente informati sull'andamento e gli eventuali sviluppi della ricerca, durante tutto il processo.

INTEGRITÁ: Negri & Associati si impegna a non presentare lo stesso Candidato contemporaneamente a più aziende.

ESCLUSIVA: Il rapporto che lega Negri & Associati e la Società Cliente è da considerarsi in esclusiva per tutto il corso della ricerca stessa.

AFFIDABILITÁ: L'incarico si riterrà concluso solo in caso di assunzione del candidato prescelto o nel caso in cui la Società cliente deciderà di sospendere la ricerca per ragioni interne.

GARANZIA?: Nel caso in cui il candidato inserito in azienda decidesse di non proseguire il rapporto di lavoro entro i termini del periodo di prova, ci impegniamo a riaprire la ricerca senza alcuna spesa aggiuntiva.

RISPETTO?: Un candidato inserito in azienda in seguito ad una ricerca effettuata da Negri & Associati, non verrà ricontattato in fase di ricerche successive.