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OPERAI/E TURNISTI/E


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 04.03.2025
  • Offerta scade il: 02.04.2025
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: provincia di Venezia
  • Categoria Professionale/Mansione: Operaio
  • Settore: Arredamento e Mobili
  • Offerta pubblicata da: Gi Group SpA Filiale di Pordenone
FILIALE: PORDENONE

Noi di Gi Group, per azienda cliente specializzata nella produzione di componenti per il settore del mobile, cerchiamo:

OPERAIO/OPERAIA di PRODUZIONE

Di cosa ti dovrai occupare?

Verrai inserito in un contesto produttivo altamente automatizzato.

Lavorerai in un team di squadre e inizialmente sarai affiancato da personale esperto.

Le attività potranno riguardare:

·      carico e scarico dei pezzi dalle macchine;

·      controllo della lavorazione e del prodotto finito;

·      imballaggio.

Hai queste competenze e caratteristiche?

  • Ottima conoscenza lingua italiana
  • Esperienza pregressa maturata in produzione;
  • Disponibilità a lavorare su 3 turni a ciclo continuo.

Orario di lavoro:

3 turni a ciclo continuo

Offerta Contrattuale:

Tempo determinato in somministrazione con possibilità di stabilizzazione.


Luogo di lavoro:

San Donà di Piave (VE)


Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it


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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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