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SALDATORE/SALDATRICE JUNIOR


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 24.03.2025
  • Offerta scade il: 23.04.2025
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: provincia di Treviso
  • Categoria Professionale/Mansione: Saldatore
  • Settore: Industrie manifatturiere
  • Offerta pubblicata da: Gi Group SpA Filiale di Treviso
FILIALE: Villorba

Per Azienda Cliente che opera nel settore automotive/industriale proponiamo un’opportunità come:


SALDATORE/SALDATRICE JUNIOR


Verrai inserito all’interno di un contesto organizzato e strutturato, e ti occuperai di saldatura a filo su carpenteria sia leggera che pesante.

La pregressa esperienza in ambito lavorazioni meccaniche completa il profilo.


Requisiti:

-  Esperienza nelle attività di saldatura a filo su carpenteria leggera, su ferro e/o acciaio

-  Lettura del disegno meccanico

-  Capacità di lavorare in autonomia

 

Saranno valutate positivamente candidature anche con brevi esperienze in carpenteria o in officine meccaniche.


Orario di lavoro: Full time a giornata e sui tre turni, dal lunedì al venerdì. Disponibilità di mensa interna.

Zona di lavoro: Monastier di Treviso (TV)

Tipologia contratto: Si offre contratto a tempo determinato in somministrazione CCNL Metalmeccanico Industria a scopo assunzione presso Azienda cliente. Mensa e Welfare Aziendale. L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle reali esperienze e competenze maturate dalla risorsa.


Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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