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JUNIOR ACCOUNTANT


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 06.03.2025
  • Offerta scade il: 04.04.2025
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: provincia di Treviso
  • Categoria Professionale/Mansione: Impiegato contabile/amministrativo
  • Settore: Arredamento e Mobili
  • Offerta pubblicata da: Gi Group SpA Filiale di Oderzo
FILIALE: ODERZO

Gi Group filiale di Oderzo ricerca per rinomata azienda del settore arredo un/a


JUNIOR ACCOUNTANT


La risorsa verrà inserita nel team Finance, risponderà al Responsabile Amministrativo e si occuperà del ciclo passivo/contabile.


Nello specifico, le sue attività saranno:


  • supportare le principali attività amministrative e contabili dell'azienda;
  • gestire le attività operative riguardanti la contabilità generale o inerenti al ciclo passivo: registrazione fatture di acquisto e di servizi, manutenzione debiti, calcolo premi fatturato fornitori a fine anno;
  • gestione anagrafica fornitori;
  • gestione royalties;
  • controllo e monitoraggio dei costi rispetto ai budget;
  • supportare le attività del controllo di gestione.


Requisiti:


  • laurea triennale e/o magistrale in discipline economiche;
  • ottima conoscenza dei principali principi contabili del ciclo passivo;
  • padronanza del pacchetto Office, in particolar modo Excel;
  • buona conoscenza della lingua inglese;


Proposta contrattuale:

  • welfare aziendale;
  • sede di lavoro: Mansuè (TV).
  • contratto iniziale legato a sostituzione maternità
  • orario: 8 - 12 ; 13.00 - 17.00 .



Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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