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AUTISTA SOCCORRITORE


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 18.03.2025
  • Offerta scade il: 01.04.2025
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: provincia di Parma
  • Categoria Professionale/Mansione: Ausiliario Socio Assistenziale
  • Settore: Meccanica, Macchine utensili
  • Offerta pubblicata da: Gi Group SpA Filiale di Fidenza
FILIALE: FIDENZA

Gi Group S.p.a., agenzia per il lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. N° 1101 - SG- Iscr. Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez.I), ricerca per CRI Comitato di San Secondo Parmense (PR)

 

N.1 AUTISTA SOCCORRITORE


Requisiti richiesti:

·      Diploma di Licenza Media

·      Patente B civile – Patente 4 CRI

·      Corso BLSD in corso di validità

·      Compimento 21° anno di età

·      Abilitazione al trasporto con ambulanza e soccorso da almeno 12 mesi


Offerta contrattuale: contratto a tempo determinato, in regime di somministrazione.

 

Orario di lavoro: Turno diurno/notturno – festivi/prefestivi e comunque 38 ore settimanali turnate secondo calendario fornito dal lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo compensativo

 

Sede: Croce Rossa Comitato San Secondo Parmense (PR)

 

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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