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Sales Area Manager


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 24.03.2025
  • Offerta scade il: 24.04.2025
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: Milano,Provincia di Milano
  • Categoria Professionale/Mansione: Sales Area Manager
  • Settore: Commercio al dettaglio
  • Offerta pubblicata da: Iziwork SpA

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Descrizione posizione

Per azienda settore occhialeria, facente parte di un gruppo, stiamo cercando una figura che rafforzi l'ufficio commerciale, attraverso un Area Manager che avrà l'obiettivo di rafforzare e sviluppare il business nelle aree Lombardia e Piemonte.
Il candidato si occuperà di:

  • Gestire la strategia commerciale definita con il Responsabile Commerciale
  • Implementare un processo di vendita efficace e operativo che permetta il pieno raggiungimento degli obiettivi di vendita e di fatturato dell’area, relativo sia a clienti in essere, ma anche a nuovi clienti
  • Effettuare analisi di mercato, dell’area e dei clienti attuali e potenziali sulla base delle quali proporrà relative azioni di miglioramento in termini di strategie, ove necessario
  • Reportistica periodica riguardante le attività e il rendimento dell’area, l’andamento degli ordini, il lancio di prodotti che sarà oggetto di analisi effettuate con la Direzione Commerciale
  • Gestire la modulistica per la richiesta di offerte e di avviamento ordini e campionature
Orario: full time dal lunedì al venerdì.

*richiesta residenza in Lombardia o Piemonte e disponibilità a trasferte (1gg a settimana) in sede centrale in Veneto.
*lavoro ibrido

Retribuzione e Benefit

Compenso: 30.000 € - 32.000 € per anno.
Benefits: Auto aziendale.

Prerequisiti

  • Richiesta un’esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli analoghi, preferibilmente in settori appartenenti alla moda o accessori o, in generale, al settore fashion/lusso
  • Ottime capacità organizzative e di lavoro in team
  • Capacità analitiche e proattive
  • Esperienza: Tra 24 mesi e 5 anni

 

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

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