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PORTIERE DI NOTTE/ ADDETTO/ADDETTA ALLA RECEPTION


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 14.05.2025
  • Offerta scade il: 13.06.2025
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: Firenze (FI)
  • Categoria Professionale/Mansione: Varie/Altro
  • Settore: Altro
  • Offerta pubblicata da: During S.p.A. Filiale di Firenze (FI)
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Firenze (FI)

L’ ADDETTO/ADDETTA ALLA RECEPTION / PORTIERE DI NOTTE si occuperà delle seguenti attività:
 
· accoglienza dei clienti dell'albergo;
· gestione e risoluzione problematiche degli ospiti dell’hotel;
· gestione prenotazioni;
· supervisionare l’albergo in orario notturno;
· check-in e check-out;
· piccole mansioni amministrative dell’albergo.


Requisiti:

Per svolgere l'attività di ADDETTO/ADDETTA ALLA RECEPTION IN ORARIO NOTTURNO è richiesto:


· titolo di studio, qualifica e/o diploma a indirizzo alberghiero e/o turistico;

· esperienza anche breve nella mansione di portiere di notte, addetto al portierato, receptionist e al ricevimento negli hotel, accoglienza clienti in strutture recettive;

· conoscenza della lingua inglese;

· preferibile conoscenza di una seconda lingua;

· disponibilità immediata.

 

L’azienda lavora nel settore dell'hotellerie e si trova a Firenze.

L’orario di lavoro si svolgerà full time da lunedì alla domenica su 5 giorni lavorativi in orario 23:30-7:00

Si offre iniziale contratto a tempo determinato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato

 

Aspettiamo la tua candidatura: During Spa, filiale di Firenze

 

#offertedelmese




Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
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