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ACCETTATORE SENIOR - SETTORE NOLEGGIO AUTO


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 11.04.2025
  • Offerta scade il: 11.05.2025
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: Brescia (BS)
  • Categoria Professionale/Mansione: Varie/Altro
  • Settore: Altro
  • Offerta pubblicata da: In Job spa Filiale di Brescia

In Job S.p.A. - Career Center di Brescia seleziona


ACCETTATORE SENIOR - SETTORE NOLEGGIO AUTO

 

per importante realtà cliente che si occupa di noleggio auto a lungo termine

 

Mansioni

  • Coordinamento e gestione personale di front office assistenza clienti e reparto authority;
  • Negoziazione di preventivi e prezzi, rapportandosi con fornitori e clienti;
  • Gestione accordi di fornitura di servizi di manutenzione e riparazione;
  • Monitoraggio di tempistiche e qualità di esecuzione dei servizi offerti dalle officine con cui si collabora;
  • Supporto nella risoluzione di problematiche operative relative ad organizzazione del lavoro e gestione clienti;
  • Consulenza tecnico operativa utile per la corretta valutazione e gestione dei sinistri;
  • Verifiche standard qualitativi network riparatori;
  • Supporto ai membri del team nelle fasi di pianificazione delle attività e risoluzione delle problematiche

 

Requisiti

  • Esperienza pregressa nel ruolo, in contesti legati al noleggio auto e/o concessionarie
  • Competenze meccaniche e relative anche alla gestione sinistri
  • Ottime capacità di relazionarsi con clienti e fornitori
  • Capacità di negoziazione
  • Gestione e organizzazione delle priorità
  • Problem Solving

 

Caratteristiche dell'offerta

  • Contratto: assunzione diretta da parte dell'azienda cliente
  • Luogo di lavoro: Brescia (BS)
  • Disponibilità oraria: Full time 
  • RAL: da definire in base all'esperienza del candidato

 

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
 



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